Plongée dans l’univers de l’avocature en 2016, j’ai découvert dans le droit social une matière exigeante mais surtout profondément humaine. Très vite, j’ai compris qu’il ne s’agissait pas seulement d’appliquer des règles juridiques mais de mettre le droit au service d’un accompagnement concret : sécuriser les choix des dirigeants, soutenir les entreprises dans leur développement et protéger les salariés dans les moments clés de leur parcours professionnel. Ce qui m’anime au quotidien, c’est de conjuguer rigueur, technique et proximité avec mes clients.

Derrière chaque problématique sociale, je vois avant tout un parcours de vie, une histoire singulière qui mérite une écoute attentive et une stratégie adaptée.

Employeurs comme salariés trouvent auprès de moi la même exigence : proposer une stratégie claire, efficace avec engagement et bienveillance.

Après avoir obtenu un DEA en droit des Affaires et de l’Economie, j’étais prédestinée à intégrer un cabinet d’avocats intervenant en fusions acquisitions. Pourtant, lors de mon stage de fin d’études, j’ai rencontré une avocate qui m’a formée au contentieux des affaires. Séduite par la matière, je me suis donc lancée dans une activité « plaidante ».

Forte de cette expérience, il m’est apparu évident, quelques années plus tard, de développer une activité de rédaction de contrats afin d’anticiper le risque de contentieux que je rencontrais souvent dans mes dossiers. Je me suis formée par la suite aux cessions de fonds de commerce et au droit immobilier, en particulier à la matière des baux commerciaux.

Ma devise est de toujours agir dans l’intérêt de mes clients en toute transparence, de créer avec eux une relation de confiance et de traiter chacun des dossiers qui m’est confié avec la plus grande rigueur.

Passionnée par mon métier, je suis tombée par hasard il y a plus de 20 ans dans le droit social pour ne jamais en ressortir. L’aspect humain et la complexité juridique de cette matière représentent parfaitement bien la personne que je suis (les deux côtés de ma personnalité : viscérale et cérébrale, l’un étant au service de l’autre). Œuvrer, rechercher, trouver des solutions avec pugnacité (certains de mes clients me surnomment le PITBULL du droit social) et sensibilité sont mes actions quotidiennes.

Mon objectif est d’être au plus proche du client pour préserver ses droits, qu’il soit employeur ou particulier salarié. Mon choix est justement de continuer à accompagner ces deux parties car j’estime que mon métier doit dépasser les convictions idéologiques ou sociologiques de l’individu que je suis. Ainsi seul l’être humain derrière le dirigeant ou le salarié emporte ma conviction pour l’aider, l’accompagner et mettre tout en œuvre afin qu’il soit satisfait de mon travail.